Author: Persatuan Pegawai PLN Indonesia Power
-
Enam Putaran Dialog Tuntas, PPIP dan Manajemen Resmi Sepakati Perjanjian Kerja Bersama Tahun 2026–2027
JAKARTA – Persatuan Pegawai Indonesia Power (PPIP) bersama Manajemen PT PLN Indonesia Power resmi menandatangani Perjanjian Kerja Bersama (PKB) periode 2026–2027 dalam sebuah seremoni yang berlangsung di Head Office PLN Indonesia Power, Jakarta, Selasa (31/12). Penandatanganan ini menjadi tonggak penting dalam memperkuat hubungan industrial yang harmonis, berkeadilan, serta berorientasi pada keberlanjutan perusahaan dan kesejahteraan pegawai.…
-
Anggota PPIP Padati Sidang PTUN RUPTL, Tiga Ahli Penggugat Beri Kesaksian
Jakarta — Sidang gugatan pembatalan Keputusan Menteri Energi dan Sumber Daya Mineral (ESDM) Nomor 188 Tahun 2025 terkait Pengesahan Rencana Usaha Penyediaan Tenaga Listrik (RUPTL) 2025–2034 di Pengadilan Tata Usaha Negara (PTUN) dihadiri oleh sekitar 100 orang anggota dan pengurus Persatuan Pegawai PT PLN Indonesia Power (PPIP). Kehadiran tersebut menjadi bentuk dukungan nyata terhadap proses…
-
“Solidaritas Tanpa Batas: Bergerak untuk Pemulihan Banjir Sumatera”
Pangkalan Susu, 1–3 Desember — Selama tiga hari, Senin hingga Rabu, PPIP Unit Kerja Pemeliharaan bersama CSR, LAZ Nurul Falah, Koperasi Berkah Usaha, dan PT BUS bergerak cepat melaksanakan Aksi Peduli Bencana untuk mendukung pegawai IP dan IPS UBH area 1.1 yang terdampak banjir. Bentuk bantuan yang disalurkan meliputi: Aksi kolaboratif ini menjadi bukti nyata…
-
Dari Aspirasi Menjadi Aksi: PP-IP Siap Perjuangkan PKB 2026–2027
Melalui proses panjang yang melibatkan seluruh anggota, pengurus, dan tim perunding, PP-IP menyatukan tekad di Jakarta untuk melahirkan PKB yang mencerminkan keadilan dan keberlanjutan. Pengukuhan tim perunding menjadi awal babak baru perjuangan kolektif pekerja Indonesia Power. Jakarta, 8 Oktober 2025 — Suasana hangat namun penuh keseriusan menyelimuti ruang pertemuan Hotel Pomelotel, Jakarta, selama dua hari…
-
Imbalan Kerja Pekerja: Kewajiban atau Beban Perusahaan ?
Setelah Pekerja melakukan pekerjaannya, maka Pekerja tersebut berhak untuk mendapatkan imbalan kerja. Dan imbalan kerja pekerja tersebut adalah kewajiban Perusahaan. Khusus untuk imbalan kerja, maka Standar Akuntansi Keuangan yang mengatur pedoman bagi perusahaan untuk mencatat, mengukur, dan melaporkan imbalan kerja sebelumnya bernama PSAK 24, tapi per 1 Januari 2024 berubah menjadi PSAK 219. Menurut PSAK…
-
PPIP Dorong Penguatan Advokasi Non-Litigasi: Dari PLTA Bengkok untuk Masa Depan Hubungan Industrial dan Kedaulatan Energi Listrik
Bandung – Udara sejuk kawasan Dago menjadi saksi saat Pelatihan Intermediate Non-Litigasi digelar Persatuan Pegawai PT PLN Indonesia Power (PPIP) pada 22–24 September 2025 di PLTA Bengkok, Bandung. Jauh dari riuh kota, kegiatan ini menghadirkan suasana kondusif bagi peserta untuk fokus memperkuat kemampuan advokasi dalam penyelesaian sengketa ketenagakerjaan di luar jalur pengadilan. Pelatihan diikuti oleh…
-
Suara Indonesia Menggema di APRECON 2025 : Dua Resolusi Penting Disahkan Aklamasi
Kathmandu, Nepal, 10 September 2025 — Konferensi Regional Asia Pasifik (APRECON) 2025 menjadi panggung penting bagi serikat pekerja Indonesia untuk menyuarakan kegelisahan sekaligus tuntutan strategis terkait masa depan ketenagakerjaan dan arah transisi energi nasional. Dua resolusi utama yang diajukan delegasi Indonesia berhasil menyita perhatian peserta internasional dan akhirnya disetujui secara aklamasi. Delegasi Indonesia datang dengan…
-
Efrida Gusti Handayani Paparkan Tantangan Transisi Energi Berkeadilan di Indonesia pada Forum Sektor Energi APRECON 2025
Nepal, 8 September 2025 — Dalam forum internasional PSI Asia Pacific Regional Conference (APRECON) ke-15 yang mengusung tema “United to Fightback for Public Services”, Efrida Gusti Handayani tampil sebagai salah satu pembicara utama pada sektor energi. Ia membawakan presentasi berjudul “Indonesia Towards a Just Energy Transition, Is It Possible?” yang menyoroti dinamika dan tantangan transisi…
-
SERIKAT PEKERJA, MITRA ATAU LAWAN PENGUSAHA?? FILOSOFI TUGAS SERIKAT PEKERJA/SERIKAT BURUH
SERIKAT PEKERJA, MITRA ATAU LAWAN PENGUSAHA?? FILOSOFI TUGAS SERIKAT PEKERJA/SERIKAT BURUH Hari ini tanggal 27 Agustus 2025, adalah tepat 26 tahun yang lalu dilahirkan sebuah Oganisasi Serikat Pekerja di Perusahaan saya bekerja. Dimulai dengan nama Persatuan Pegawai PT Pembangkitan Jawa Bali I hingga saat ini bertransformasi hingga bernama Persatuan Pegawai PT PLN Indonesia Power (PP-IP).…
-
Bersatu Menyalakan Negeri – Catatan Perjuangan Pegawai PLN Indonesia Power
Selamat datang dalam momen penuh makna,Momen di mana kita tidak hanya merayakan keberhasilan, tapi juga mengenang setiap langkah perjuangan. Hari ini, kita berdiri sebagai satu—pegawai PLN Indonesia Power—yang telah melalui tantangan demi tantangan, bukan dengan keluhan, tapi dengan keberanian.Di balik setiap kilowatt daya, ada semangat yang tak pernah padam.Dan itulah kita. Mari kita kenang perjuangan…